Développeur Full Stack H/F

CDI

à partir de 2333 € par mois

Saint-Sébastien-sur-Loire (44)

Description de l'offre

Connaissez-vous le Groupe JANNEAU ?

Nous sommes fabricant français spécialisé dans les menuiseries Bois, PVC, Aluminium et Acier de qualité depuis plus de 50 ans ! Le Groupe JANNEAU est toujours en développement, nous comptabilisons 120 points de vente, 120m€ de Chiffre d’Affaires grâce à notre effectif de 650 Collaborateurs motivés et en recherche d’amélioration continue.

Vous souhaitez nous rejoindre ?

Groupe JANNEAU recherche pour sa filiale J.B.S spécialisée dans le développement des solutions numériques pour les métiers de la menuiserie un Développeur Full stack React/Node.js H/F pour renforcer son équipe. (Locaux basés à Saint-Sébastien-Sur-Loire – 44)

Votre mission

• Concevoir et développer : Participer activement à la conception et au développement de nos produits digitaux.
• Collaborer : Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit, design et marketing pour créer des solutions innovantes.
• Innover : Proposer de nouvelles idées et expérimenter de nouvelles technologies.

Profil recherché

Issu d’une formation dans le domaine de l’informatique (de niveau Bac +2) vous disposez d’un expérience professionnelle impérative dans ce domaine.
Vous êtes doté de bonnes connaissances de l’écosystème Javascript (Typescript, Node JS et React fonctionnel)
Vous maitrisez les logiciels Git et Github
Vous êtes capable de travailler de manière autonome et de prendre des initiatives.
Vous aimez travailler en équipe et partager vos connaissances.
Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies et avez envie d’apprendre.

Si vous êtes un(e) développeur(se) talentueux(se) et que vous souhaitez rejoindre une entreprise où vous pourrez vous épanouir, n’hésitez pas à postuler !

Avantages

Ce que nous vous offrons :

Un environnement de travail stimulant : Rejoignez une équipe agile où chaque membre a sa place et peut exprimer ses idées.
Des projets variés : Travaillez sur des projets innovants qui auront un impact direct sur notre activité.
Un management horizontal : Bénéficiez d’un environnement de travail où les décisions sont prises de manière collégiale.
Des opportunités d’évolution : Participez à la croissance de l’entreprise et faites évoluer vos compétences.

Le processus de recrutement se déroule en trois étapes :

Sélection des candidatures
Réalisation d’un entretien technique
Réalisation d’un entretien avec un membre du service des Ressources Humaines

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